La Delegación de FCC Medio Ambiente en Aragón y Fundación ONCE se han reunido ante los medios de comunicación para realizar un balance de su desarrollo y apuesta por la integración en el mundo laboral de personas con discapacidad.

FCC Medio Ambiente, a través del convenio de colaboración con Inserta Empleo, suscrito por primera vez en el año 2009, se ha convertido en la empresa que emplea a más personas con discapacidad en el sector de limpieza en Aragón, ya que ha contratado a 56 personas de esas características hasta la fecha.

La empresa, que realiza la gestión de múltiples contratos públicos en la ciudad de Zaragoza, entre ellos la limpieza de edificios y locales en la Universidad de Zaragoza, limpieza viaria y la recogida de residuos sólidos urbanos, renovó en 2017 este convenio, que supone la contratación de 125 personas con discapacidad durante los próximos tres años, con lo que se alcanzarán las 425 contrataciones en toda España desde el inicio de la colaboración.

Para cumplir los objetivos del convenio y dentro del marco de esta colaboración, se ha definido un plan de trabajo en el área de Medio Ambiente para potenciar la contratación de personas con discapacidad, destacando el compromiso e implicación de la delegación de FCC Medio Ambiente en Aragón, que sólo entre los meses de abril y diciembre de 2017 llevó a cabo 36 contrataciones con la colaboración de Fundación ONCE Inserta, en las posiciones de limpieza de oficinas, despachos, limpieza general y limpieza de vía pública. A ello hay que sumar diez más desde el inicio de 2018.
Este proyecto constituye una buena práctica en la integración laboral y supone una gran oportunidad para que trabajadores con discapacidad se inserten en el mercado laboral en una empresa que apuesta firmemente por la diversidad y la integración.

La  colaboración de Inserta con FCC se enmarca en los programas operativos de Inclusión Social y de la Economía Social (Poises) y de Empleo Juvenil (POEJ), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil, para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.