De una parte, Joaquín Jiménez López de Oñate, director de la delegación de FCC Medio Ambiente y de otra Santiago Villanueva Ginés, presidente de Plena inclusión Aragón, han rubricado este acuerdo marco.

Bajo este marco, FCC se compromete a contratar a personal con discapacidad intelectual a través del servicio de empleo de Plena inclusión Aragón, considerar ofertas de los servicios desarrollados por centros especiales de empleo y participar en actos de sensibilización y concienciación.

Por su parte, Plena inclusión Aragón organizará jornadas de formación y sensibilización sobre la discapacidad intelectual, realizará un acompañamiento a las personas con discapacidad intelectual contratadas por FCC y colaborará en todas aquellas actividades de la empresa acordes con su misión.

Entre los principales objetivos están colaborar en las acciones que FCC realice a lo largo del año en beneficio de la sociedad, así como generar nuevas iniciativas y proyectos en el ámbito de actuación de las partes firmantes que se dirijan a la promoción de la calidad de vida y la igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad intelectual y/o del desarrollo y sus familias; apoyar la labor desarrollada por Plena Inclusión Aragón a favor de las personas con discapacidad intelectual, en favor de la inclusión social por medio de la empleabilidad en todos los ámbitos, bien en la contratación directa de personas con discapacidad intelectual a través de su bolsa de empleo, o bien por medio de la consideración de ofertas para la contratación de los servicios de los Centros Especiales de Empleo de sus entidades; y favorecer la proyección ante la sociedad del compromiso de FCC, con este colectivo en el marco de la gestión de su reputación y su responsabilidad social como empresa referente en el ámbito de prestación de servicios ciudadanos como la limpieza viaria, recogida de residuos, limpieza y conservación de parques y jardines y la limpieza y mantenimiento de redes de alcantarillado, entre otras.