En este plan se adquiere el compromiso de ayudar a los hijos con discapacidad, para mejorar sus condiciones de vida y así, favorecer su integración laboral presente o futura. Por ello, todos los trabajadores de FCC Industrial con hijos con discapacidad certificada, mayor o igual al 33%, pueden solicitar la adhesión al plan, en el cual se estudiarán sus capacidades y necesidades para así impulsar y mejorar su desarrollo personal, social y laboral.

El Plan de Familia, actúa en cinco áreas: clínica médica, familiar, social, formativa y laboral. 

• Clínica-médica: tiene como objetivo mejorar la calidad de vida del discapacitado favoreciendo la integración laboral. 
• Familiar: tiene como objetivo ayudar a los familiares a afrontar la discapacidad de la mejor manera posible. 
• Social: su objetivo es el fomento de la participación en actividades que permitan la integración social normalizada 
• Formativa: mejora de la empleabilidad a través del desarrollo de planes formativos 
• Laboral: realización de itinerarios de empleo que combinan acciones de orientación, información, preparación e intermediación laboral

Con esta acción, FCC Industrial renueva su compromiso por la integración de colectivos desfavorecidos, favoreciendo así su integración social y laboral.